Wanneer vangt de bedenktermijn aan bij ontslag met wederzijds goedvinden?
maandag, 04 april 2016
by Payam Pasebani
Nazifa Wardak – Bij ontslag met wederzijds goedvinden wordt een dienstverband – zoals de naam al zegt – geacht met goedkeuring van zowel de werkgever als de werknemer beëindigd te zijn. De vraag is echter hoe vaak dit daadwerkelijk het geval is. Ondanks de bescherming die werknemers in Nederland via wetgeving en collectieve arbeidsovereenkomsten (cao’s)
- Published in Arbeidsrecht, Ongecategoriseerd
Tagged under:
7:670 BW, advies, advocaat, arbeidsovereenkomst, bedenktermijn, bibliotheek, den bosch, dienstverband, eindhoven, jureka, juridisch, jurist, ontslag, uitkering, uitspraak tilburg, UWV, vaststellingsovereenkomst, verwijtbaar, werkgever, werkloos, werknemer, WW